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天門市編辦認真學習宣傳和貫徹落實意見精神
時間:2013-08-05              

  省委、省政府《關于進一步加強新形勢下機構編制工作的意見》(鄂發[2012]8號以下簡稱《意見》)下發后,天門市編辦迅速行動,采取有效措施,認真學習貫徹《意見》精神,確保意見精神得到貫徹執行。

  一是領導帶頭、認真學習。市編辦組織全體機關干部通過會議、討論等方式加強對《意見》的學習,吃透精神、領會實質。除編辦全體機關工作人員人手一份《意見》學習外,還在各級黨政主要負責人特別是組織、人社、財政等部門干部中進行了傳閱,便于領導深刻領會和準確把握《意見》精神,進一步增強了做好新時期機構編制工作的責任感和使命感。

  二是強化輿論、宣傳政策。 市委黨校將機構編制工作的政策法規納入領導干部和公務員教育培訓的重要內容。天門日報,天門廣播電視臺、天門電視臺、各企事業單位利用戶外電子顯示屏等多種形式廣泛宣傳,通過宣傳,營造全社會共同參與的良好氛圍,讓大家都知曉編制就是法律,編制就是經費,進一步強化了機構編制的紀律意識,切實維護了機構編制管理的嚴肅性和權威性。

  三是完善制度,加強管理。1、制定統一規范的核編程序規定,明確單位的核編辦理程序,辦理時限;2、按要求及時完善和更新機關事業單位機構人員編制信息平臺。凡是涉及調編的信息,必須做到雙“對口”,即具體機構設置如機構級別、性質與規定審批的機構對口,在冊人員如人員信息、職數配備與批準的編制數對口;3、建立增編、銷編、調編情況通報制度,對各單位人員調整變動、錄用、聘用以及到齡退休、辭職、辭退、死亡及時調編和銷編,主動在第一時間內向組織、財政、人社等部門進行通報交流,促進各單位之間的信息互通和共享,以便能夠及時調整或核減人員工資、經費,從源頭上杜絕吃“空餉”現象。

  四是實行政務公開、民主監督。進一步擴大政務公開的知曉面,增加透明度,涉及機構編制的政策文件,建立機構編制事項,備案制度,制度規范,信息動態全部上網,并設立網上舉報信箱,做好信息咨詢與投訴的答復工作,做到件件有回音,事事有交待。使政務公開真正成為管理者與被管理者消除矛盾相互溝通的橋梁,成為公權公用、公平、公正的像征。天門市機構編制工作將嚴格按照《意見》要求,根據年初制定的工作要點,進一步謀劃好全年的工作思路,建立健全加強機構編制管理的長效機制,加強職能轉變,改革工作方式,全力當好市委、市政府的參謀助手,為全市經濟平穩較快增長和社會事業全面進步提供有力保障,為實現天門的跨越發展貢獻力量。


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